|
Êàê ïðàâèëî, òðåáóåòñÿ íàëè÷èå ñåðòèôèêàòà êà÷åñòâà, âåòåðèíàðíîãî èëè ãèãèåíè÷åñêîãî ñâèäåòåëüñòâà ñòðàíû ïðîèñõîæäåíèÿ äëÿ ïîëó÷åíèÿ íàøåãî ñåðòèôèêàòà ñîîòâåòñòâèÿ.
Öåíà íàçûâàåòñÿ ïðîäàâöîì. Ïîïûòêè âûòîðãîâûâàíèÿ îñòàþòñÿ, êàê ïðàâèëî, ìàëîýôôåêòèâíûìè. Ñíèæåíèå öåíû â ïðîöåññå ïåðåãîâîðîâ íà 2-5% ñ÷èòàþòñÿ áîëüøîé óäà÷åé.
Íàèáîëåå ðàñïðîñòðàíåííîå óñëîâèå ðîññèéñêîé ñòîðîíû ïðè çàêëþ÷åíèè êîíòðàêòà - ïðåäîñòàâëåíèå îòñðî÷êè ïëàòåæà. Íàèáîëåå ïðèåìëåìîé ñ÷èòàåòñÿ îòñðî÷êà â 30 äíåé.
Íåðåäêî ðîññèéñêèå ïðåäïðèÿòèÿ âûíóæäåíû îòêàçàòüñÿ îò ðàáîòû ñ ïðîèçâîäèòåëÿìè òîâàðîâ, ïîñêîëüêó èõ îñíîâíûìè óñëîâèÿìè ÿâëÿþòñÿ áàçèñ EXW (Åõ Work-ôðàíêî-çàâîä), ìàêñèìóì FOB (Free on Board - ñâîáîäíî íà áîðòó). Îíè ðàáîòàþò ñ ïåðâûìè ïåðåêóïùèêàìè, êîòîðûå ãîòîâû ïîñòàâëÿòü òîâàð ïðÿìî â Ðîññèþ. Íåïðèåìëåìîñòü âûøåíàçâàííûõ óñëîâèé çàêëþ÷àåòñÿ â ñëîæíîñòè îáåñïå÷åíèÿ íîðìàëüíîé òðàíñïîðòèðîâêè ñ íàøåé ñòîðîíû è ïðîâåäåíèÿ ñòðàõîâàíèÿ (çàïàäíûå ñòðàõîâûå îáùåñòâà òðåáóþò ïðåäîñòàâëåíèÿ òâåðäûõ ãàðàíòèé, ÷òî ñäåëàòü ñëîæíî, à ðîññèéñêèå - çàëîã, â 5 ðàç ïðåâûøàþùèé ñòðàõîâóþ ñóììó).
|